Fiter

Velocity Career Labs

Caso de éxito
Velocity Career Labs

El desafío

Change

¿Cómo se pueden adaptar las prácticas anticuadas de búsqueda de empleo a un mundo innovador, conectado y digital? Eso es exactamente lo que Velocity Career Labs se propuso realizando la transición de la comunicación de credenciales de trabajo del obsoleto proceso obsoleto de currículums vitae y perfiles en línea a una economía simplificada, racional y conectada de capital humano. La clave de acceso al Internet of Careers® fueron los tokens utilizados como moneda dentro de la plataforma. Los tokens permiten la propiedad, el almacenamiento y el intercambio de la economía del capital humano dentro del Velocity Network. Fiter fue contratada para integrar la plataforma de intercambio de Velocity con el software open-source con el fin de permitir el almacenamiento del valor de los tokens dentro de Career Wallet de Velocity.

La solución

Solution

Acuñada como Internet of Careers®, la revolucionaria plataforma de Velocity Career Labs comenzó a funcionar en diciembre de 2022. Para su implementacion, el ambicioso y exitoso proyecto aprovechó la experiencia de Fiter en tecnología de software open-source para crear una plataforma open-source descentralizada, transformadora y confiable que permite a las personas de todo el mundo poseer, almacenar y compartir sus credenciales a través de una red confiable, totalmente conectada y de avanzada, haciéndose cargo de sus carreras, de su educación y de sus vidas. La insistencia de Velocity en los más altos estándares de seguridad, controles internos y confiabilidad combinados con el know-how de Fiter no solo tuvo como resultado un producto único en su tipo, sino que también superó los límites de lo que ambas compañías habían logrado anteriormente.

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